凉城县紧紧围绕基层“铁三角”“建设、选拔、任用、奖励”四个核心环节下功夫，锻造出了一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的基层“铁三角”队伍，进一步筑牢了基层治理的基石，提升了人民群众的获得感、幸福感和安全感。

做好“建”的文章，强基固本，打造善治团队。为充分发挥党组织的战斗堡垒作用，提高网格精细化服务水平。凉城县印发《关于进一步规范网格化服务管理工作的通知》，积极探索构建“党小组+网格员+联户长”铁三角基层微治理框架，精准编织基层善治网格，将党支部建在网格上，全力推动实现管理单元最小化，服务效能最大化，以“微治理”托起“大民生”。全县共划分网格765个，成立党小组765个。

做好“选”的文章，拓宽渠道，精准选贤任能。通过召开村（居）民代表大会，选举熟悉村情民意，有一定文化、有管理能力，具备基本的矛盾调解、信息收集、治安防控技能的优秀党员、退伍军人、退休村干部、乡贤人士担任网格员、联户长。全县共推选出专职网格员818名、联户长1963名。

做好“用”的文章，放手赋能，释放干事潜力。充分发挥“铁三角”队伍“一摸、二化、三报告”作用，用好基层党组织的“耳朵、眼睛、嘴巴”。通过联户长、网格员定期入户走访了解群众急难愁盼等问题，对于一般需求问题，现场销号化解；对于不易处理问题，在做好稳控工作的前提下，及时上报党小组，最大限度消除不和谐隐患，努力实现“人在网中走、事在格中办”。截至目前，全县网格员、联户长参与矛盾纠纷、安全隐患排查5000余次，有效化解矛盾纠纷80余起。

做好“奖”的文章，强化保障，激发干事动能。为了确保“网格员、联户长”在“铁三角”中及时发挥作用、顺畅运行，凉城县创新“积分制”管理模式，在岱海镇率先试行，并逐步在全县推广。针对网格员、联户长反映的矛盾纠纷，每及时反映1条矛盾纠纷信息，给予相应的积分奖励，网格员或联户长可凭积分到“团结超市”兑换生活用品。

下一步，凉城将持续做好基层“铁三角”“建、选、用、奖”四篇文章，全面激发基层“铁三角”的活力和战斗力，让基层社会治理的“神经末梢”更加敏感、畅通、有力，不断夯实基层社会治理体系和治理能力现代化根基。